Recruiter

Central Fresh Mandiri · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

Central Fresh Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan grosir dan eceran yang berfokus pada produk segar. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Samarinda, Kalimantan Timur.

Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan memproses kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.

Kami menawarkan gaji yang dapat dinegosiasikan dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan pencarian kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.

Mengelola seluruh proses rekrutmen dari pengumuman lowongan hingga penempatan kandidat.

Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelamar, rekrutmen, dan klien.

Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan dan membuat rencana rekrutmen.

Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.

Memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai dengan standar dan regulasi perusahaan.

Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.

Mengikuti dan mematuhi semua kebijakan dan prosedur perusahaan yang terkait dengan rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

S1/S2 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan lainnya.

Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dengan jelas.

Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.

Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.

Penguasaan teknologi rekrutmen dan kemampuan untuk menggunakan alat rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.

Kemampuan untuk berkomunikasi dalam bahasa Inggris secara lisan dan tulis.

🛠️ Keahlian

<h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancara.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan penawaran kerja.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan klien dan kandidat.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti dan mematuhi kebijakan dan prosedur perusahaan.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang